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广东科学技术职业学院2021年宁夏各专业录取分数线

技校网更新时间：2022-09-01 15:30:06 解决时间：2022-08-24 19:35

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广东科学技术职业学院2021年宁夏各专业录取分数线：机电一体化技术理科录取分数线为210分，计算机类理科录取分数线为210分，建筑工程技术理科录取分数线为211分，人力资源管理文科录取分数线为324分，移动商务文科录取分数线为325分，会计信息管理文科录取分数线为326分。

一、广东科学技术职业学院2021年宁夏各专业录取分数线

年份	专业名称	类型	批次	招生类型	最低分	最低位次
2021	机电一体化技术	理科	专科批	普通类	210	30314
2021	计算机类	理科	专科批	普通类	210	30314
2021	建筑工程技术	理科	专科批	普通类	211	30314
2021	人力资源管理	文科	专科批	普通类	324	12742
2021	移动商务	文科	专科批	普通类	325	12742
2021	会计信息管理	文科	专科批	普通类	326	12742

二、部分专业

财务会计类会计信息管理

广东科学技术职业学院

层次专科（高职）

学制三年

基本修业年限三年

培养目标

本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，熟悉国家经济法律法规，掌握会计信息化管理理论知识和业务技能，能熟练运用会计信息化系统软件进行会计信息收集、加工、分析，具备一定的软件开发、应用测试能力和较强的会计软件推广、销售与维护能力，从事会计核算与监督、软件维护与完善升级的高素质技术技能型人才。就业面向

主要面向各企事业单位，从事调查方案、图表制作、问卷设计，统计调查分析报告撰写，信息的采集、处理、展示、分析、预测及管理等工作。

主要职业能力

1．具备对新知识、新技能的学习能力和创新创业能力；

2．具备应用会计信息化系统软件进行会计信息的收集、整理与分析，并对主要财务指标进行分析和评价的能力；

3．具备一定的会计信息化软件开发能力，能较好的进行软件的推广、销售、维护；

4．掌握会计核算与会计监督的基本理论、方法与技能，能正确进行会计业务的确认、计量与审核：

5．掌握会计及财务管理的基本理论和方法：

6．掌握计算机基础知识、程序设计理论，并能在实践中熟练地应用；

7．熟悉国家税收政策法规和管理规定，具备较强的企业涉税业务处理能力。

核心课程与实习实训

1．核心课程

会计基础、企业财务会计、企业财务管理、审计实务、会计信息化、会计信息化综合实训、Excel财务应用、税费计算与申报、ERP沙盘经营模拟实训等。

2．实习实训

在校内进行出纳技能、企业经济业务核算、会计信息化系统应用、会计业务分岗、ERP 沙盘经营模拟、Excel财务应用等实训。

在会计软件开发公司等企业进行实习。

职业资格证书举例

会计从业资格证会计初级专业技术资格证会计电算化证（初级、中级）

衔接中职专业举例

会计电算化

接续本科专业举例

会计学信息管理与信息系统

土建施工类建筑工程技术

广东科学技术职业学院

层次专科（高职）

学制三年

本专业培养具有良好的思想品质和职业道德素养，掌握土木工程技术和建筑施工与管理的基本理论和基本技能，能在建筑与房地产开发行业从事建筑工程设计、建筑工程施工与管理、建筑信息（BIM）化管理、建筑信息（BIM）建模师、土木工程测量、工程监理、工程造价、房地产开发等工作的高素质技术技能型人才。

主干课程：

建筑制图、房屋建筑学、建筑CAD设计基础、建筑工程施工技术、建筑信息模型（BIM）、广联达计量计价（包括广联达计量计价软件课程）、CASIO计算机测绘应用、测量手机应用软件、建筑材料、建筑力学、钢结构设计、建筑结构设计PKPM、土木工程测量、建筑结构设计、地基与基础、建筑施工项目管理、建筑工程计量与计价、工程项目“全过程”实践教学、工程项目招投标与合同管理、建筑工程专业英语、建筑写作、毕业设计等。其中，建筑CAD设计基础课程已构建了与国家职业技能鉴定接轨的教学体系，学生参加《计算机绘图员（建筑类)》国家职能鉴定考核的通过率在94%以上，学生参加《BIM建模师（建筑类)》国家职能鉴定考核的通过率在75%以上。

培训中心：

二级建造师、施工员、装饰施工员、测量员、BIM建模师、建筑设计员、材料员、质安员、资料员培训基地、BIM软件应用培训中心。

实习实训基地：

校内实训基地：建筑绘图实训室、建筑材料实训室、土工实验室、力学实训室、建筑工程测量实训室、造价实训室、建筑工程项目BIM软件应用实训室等。

校外实习基地：北京比目鱼工程咨询有限公司、北京华筑建筑科学研究院、中铁十七局、江西城建集团有限公司、珠海市建筑设计院、珠海华信达工程顾问有限公司、广联达软件股份有限公司、上海鲁班软件有限公司、广东省建筑设计研究院、珠海市建筑设计研究院、广东二建集团、广东七建集团、广东珠海建粤工程有限公司、广州市恒茂建设监理有限公司、广州联嘉建设监理有限公司、广州市泰基工程技术有限公司。

就业岗位：

主要面向建筑及房地产开发行业，从事建筑工程施工与管理、建筑设计、BIM咨询、BIM建模师、土木工程测量、建筑工程监理、建筑工程造价、资料管理、质量检测、安全管理、材料试验、招投标代理、房地产评估与咨询、环境评估与咨询、绿色建筑设计与施工等工作。

职业证书要求：

在校可选考的技能证书有BIM建模师证、建筑五大员证、测量员证、建筑设计师等，我校是珠海市国家BIM建模师考证唯一考点证，考证通过率比全国平均率高10百分点。

薪酬待遇：一般毕业生初次毕业综合待遇为每月3000元以上，优秀毕业生5000元以上（其中BIM建模师为5000∽8000元/月）。

自动化类机电一体化技术

广东科学技术职业学院

层次专科（高职）

学制三年

培养目标：

本专业以服务珠三角和广东省经济社会发展为宗旨，而向机械和机电行业，培养德、智、体、美全面发展，熟练掌握机电一体化专业必需的机械工程、电气技术、机电控制等知识，具有机电设备调试、可编程控制器编程和单片机设计等扎实的专业技能，拥有良好职业道德和诚信品质，适应机电行业生产和服务第一线的高技能人才。

主干课程：

可编程控制器（PLC)、单片机原理及应用、机械制图与CAD、机械设计基础、机械制造技术、电气技术基础、液压与气动技术、传感器与检测技术、数控机床、电机与拖动、变频器技术、机电一体化综合实训等理论和实训课程。

校内实训基地：

高级电工技能综合实训室、金工实习实训室、PLC实训室、机电液气一体化实训室、检测与传感实训室、机电创新实训室等15个实训室。校外实训基地有珠海倍健电子科技有限公司、珠海金辉礼饰品有限公司、珠海天威打印耗材有限公司、一汽大众汽车有限公司等。另有广科院东隆数控及模具制造教学企业和广科院旺磐数控设备制造教学企业两个校内外教学企业。

学生职业资格或职业技能证书要求：

本专业学生可以考取中级绘图员和中、高级维修电工等国家职业资格证书。

就业岗位：

本专业毕业生主要而向生产企事业单位，主要从事自动化生产线的生产、安装、调试及使用维保；机电设备的生产安装、调试及使用维保；机电设备液压与气动控制；机床维护、维修；机电设备装配；机电一体化技术管理；机电一体化设备生产管理；机电产品营销等。主要就业岗位：工厂企业的技术员、生产调度员、生产现场管理员、生产线维护员、产品检验员、机电设备维护与维修及电工，机电设备销售与技术服务。

电子商务类移动商务

广东科学技术职业学院

层次专科（高职）

学制三年

移动商务/新兴产业特色专业

伴随着智能手机和移动互联网高速发展，传统商务模式发生颠覆性变革，移动商务快速崛起。目前，移动互联网广泛应用于企业的运营环节，广告营销、电子商务、生活与时尚、网络支付等领域纷纷向移动互联网渗透，移动商务人才紧缺。2015年本专业在全省率先开设移动商务方向，目前为学校重点建设的新兴产业特色专业。

◎培养目标定位

校企协同培养“移动互联网”时代，熟练掌握移动商务相关的信息技术、营销与传播、文案写作、移动电子商务等专业知识，具有互联网文案撰写、新媒体营销与传播、移动电商平台建设与运营、互联网客户关系管理等专业能力，拥有行动导向学习力、团队合作、创新创业等素质，面向广东省，特别是珠三角地区，适应移动电子商务发展需求的文案、视觉设计、营销策划、新媒体运营、微店运营、客户关系管理等岗位要求，并能够从事微商创业的高级技术技能型人才。

◎专业主干课程及实训基地介绍

专业主干课程：

移动互联网思维与商业模式创新、摄影与图形图像处理、

创意品牌策划与管理、移动互联网文案撰写、移动端视觉设计、

新媒体营销与传播、移动电商平台运营、社交电子商务创业、综合项目实战。

校内实训基地：

新媒体营销与传播中心、移动商务创客空间、电子商务体验中心

珠澳电子商务中心

校外实训基地：

珠海罗西尼表业有限公司、依波精品（深圳）有限公司、

前海农优一百（深圳）网络科技有限公司

珠海V12文化创意产业园、珠海左右创意园

◎学生职业资格或职业技能证书要求

获得下列专业职业资格证书之一：

移动电子商务师、移动营销师、ISO9000内审员证书、电子商务员

◎就业岗位

本专业主要的就业岗位是面向企业的移动互联网文案、视觉设计、新媒体营销策划、新媒体运营、移动电子商务运营、客户关系管理等岗位，职业生涯发展前景广阔，未来可在企业担任市场部主管、移动电子商务主管、新媒体运营主管、客户关系管理主管等高端岗位，并能够进行移动互联网创业。

移动商务专业紧跟移动互联网发展趋势，培养最为紧俏的移动商务人才，根据各大人力资源招聘平台调查显示，86%的企业认为新媒体营销、移动商务运营人才缺口严重，普遍初次就业薪酬超过3800元。

公共管理类人力资源管理

广东科学技术职业学院

层次专科（高职）

学制三年

1.人力资源管理专业人才培养目标

本专业培养熟练掌握劳动法律法规、工作岗位分析等人力资源管理专业知识，具备较强的人员招聘、员工培训、绩效与薪酬管理及员工关系管理实务操作能力，拥有良好的职业道德和人文素养，具有互联网+开放思维，面向粤港澳大湾区机械制造、电子商务、金融保险、旅游会展等企事业单位，能够从事人事行政专员、招聘专员、培训专员、人力资源主管等相关岗位工作的高素质技术技能人才。

主干课程

组织行为学、管理学、员工招聘与配置、员工培训管理、绩效

与薪酬管理、员工关系管理、劳动法理论与实务、人际沟通与礼仪。有大数据人力资源管理、国际人力资源管理、职业生涯规划与管理、人文艺术欣赏等专业拓展课程。

3.实践实训基地

校内实训基地：“互联网+”人力资源管理协同创新中心，校内教学企业“广科人力资源中心”。

校外实践教学基地：香洲人力资源中心、南湾人才市场、斗门人才市场、金湾人力资源中心、珠海蓝龙人力资源服务有限公司、珠海润星泰电器有限公司、珠海德豪润达电器有限公司、珠海天香园餐饮公司等。

4．职业技能证书和获奖

职业技能证书：助理人力资源管理师三级，劳动关系协调员、企业培训师。

学生获奖：第一届“踏瑞杯”全国高职高专人力资源管理技能大赛二等奖、第二届“踏瑞杯”全国高职高专人力资源管理技能大赛特等奖、第三届“挑战杯”广东省职业院校一等奖。

中专 2022-08-24 19:35

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